公司晨会建议方案

时间:2018-10-11    来源:丰台职业技能培训学校

预期目的

1.增强组织凝聚力

通过对司歌/司训/口号的不断重复,使公司的核心使命、价值观、愿景目标、行为准则等深深渗透到每一位员工的灵魂,增强员工的使命感和责任感,进而增强组织凝聚力;

通过轮流主持、相互分享、共同学习,增强每位员工的舞台感,提升员工的信心,增进彼此的了解,增强团队的斗志,促进团队成员的融合,进而增强组织凝聚力。

2.增强员工活力

通过演讲、发言、唱歌、运动等形式,使员工进入积极、高昂的工作状态,一日之计在于晨;

通过演讲、发言、交流学习等形式,促进员工的学习能力、思维能力、表达能力的提升。

3.推进工作进展

通过当众设定目标、每日通告工作进度、员工间业务竞赛等形式,推动员工的工作紧迫感,促进工作目标的更快达成;

通过每天的信息动态了解、小知识学习、读书心得分享等形式,推动员工的学习进程,不断提高员工的工作能力及职业素质,间接推动各类工作目标的达成。

公司晨会建议方案

对象

本制度适用于公司各部门员工(以一线员工为主),兼职员工因其工作时间、地点、内容的特殊性而暂时不适用本制度。运作原则

1、要有专门人员和部门轮流负责;

2、全体一线员工参加的会(二线员工视需要而定);

3、早会是培养团队风气和提升团队士气的会;

4、会议时间在20—30分钟。内容

1.时间:工作日(周二至周日,节假日除外)每早09:10—9:40(可再议调整);

2.地点:营销办公室或一楼篮球训练馆(特殊天气)

3.形式:室外或室内队列式会议(特殊天气)

4.主要内容(具体见第五项流程部分):

开场,问好,考勤,企业使命、愿景、核心价值观、经营理念诵读

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