读了这本书,才知道怎么把工作折腾成自己想要的样子

程序视界程序视界 社会 2020-11-21 12:40:21

成年之后,我们清醒着的时间,有一大半都被工作占去了,可是呢,我们中的很多人,却屡屡被工作所苦,感受不到幸福。有人不喜欢自己所做的事情有人天天觉得领导diss自己有人被公司各种规章制度约束得很不自在有人想要升职却被看起来不如自己的同事抢了机会有人经常为自己工作表现不够突出而自卑

那怎样才能有一个幸福的职场呢?王鹏程老师的《职场幸福课:把工作折腾成自己想要的样子》这本书里,给出了答案。

致用类的好书,比如《高效能人士的七个习惯》《内向者沟通圣经》《非暴力沟通》《你的生命有什么可能》等等,都是有模型的,全书会围绕一个模型展开,显得比较系统。《职场幸福课》这本书,也是有模型的,它用职场幸福四要素模型作为架构,把几十篇文章统合在一起,阐述了王鹏程老师对如何达到职场幸福的理解。

整体来看,这本书有理论,有案例,深入浅出,容易理解,是一本不错的职场书,可以给四颗星。

接下来,我分享书里的几个点给大家:什么是幸福职场幸福四要素圆方规划图三个问题避免情绪失控引发冲突理想职业模型

一个个来说下。

1

什么是幸福?

在《职场幸福课》的前言中,作者写道:

我所理解的幸福,就是通过努力,逐步活成自己所期望的样子。

这也是我理解的幸福。这里面有两个关键词,第一个是—— 自己所期望的样子。

自己所期望的样子,不是父母安排的医生、教师,不是女朋友希望的年少多金俊朗出群,不是领导想要的听话出活别整幺蛾子,而是,发自你内心的,你想要做的那个人的样子。

可能你不知道自己要活成什么样子,需要慢慢去探索,甚至直到中年、老年才想明白,那也没关系,你想明白的那一天,依然是余生中最年轻的一天。

版权声明

本文仅代表作者观点,不代表华奇网立场。
本文系作者授权华奇网发表,未经许可,不得转载。

喜欢发布评论
留言与评论(共有 条评论)
   
验证码: